“La pauta impuesta por el Ejecutivo de 28% no sólo es insuficiente, sino que al extenderse en cuotas hasta el mes de septiembre provoca que el aumento anualizado sea varios puntos menor”, señaló el secretario general de la APTSCh, Ricardo Matzkin, a través de un comunicado de prensa. En ese contexto, consideró que “no existen razones objetivas para que nuestra provincia fije un aumento salarial considerablemente inferior a la mayoría de las provincias, a menos que la situación financiera del Chaco esté entre las peores del país, entendemos que no es el caso”.

Sumado a esto, consideró que “el gobierno se había comprometido a reabrir la negociación salarial para el segundo semestre, pero ha planteado la misma pauta que a principio de año sin dar margen a la negociación. Por eso y habiendo fijado nuestra posición desde un comienzo y en todos los ámbitos de diálogo sobre lo insuficiente de este esquema salarial es que se decidió iniciar un plan de acción reclamando una mejora salarial que no haga perder el valor a nuestros salarios”.




Fuente:Chaco Día por Día