Fernando Zabalza, director por el capital privado, anunció la nueva membresía, que se trata de una iniciativa de carácter voluntario de la Organización de las Naciones Unidas lanzada en julio del año 2000 mediante la cual se insta a que las empresas se comprometan con 10 principios de desarrollo sustentable.

Además manifestó que la empresa provincial intentará ocupar un lugar en la mesa directiva de la red local, que tiene la responsabilidad de la gestión de gobierno del Pacto en el país, que hoy cuenta con más de 500 miembros. Entre las actividades anuales desarrolla talleres, cátedras, publicaciones y otros encuentros que permiten difundir la importancia del Pacto Global a nivel nacional y hacer un aporte al movimiento de la responsabilidad social.



Los diez principios del Pacto Global.

Estos principios de carácter universal, se encuentran distribuidos en cuatro segmentos bien definidos, que tienen que ver con la promoción y defensa de los derechos humanos, con estándares laborales, con la protección del medio ambiente, y la erradicación de la corrupción.

Derechos humanos

Principio 1: apoyar y respetar la protección de los derechos humanos fundamentales reconocidos universalmente, dentro de su ámbito de influencia.

Principio 2: asegurarse de que sus empresas no son cómplices de la vulneración de los derechos humanos.

Estándares laborales

Principio 3: incentivar la libertad de Asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva.

Principio 4: apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso o realizado bajo coacción.

Principio 5: apoyar la erradicación del trabajo infantil.

Principio 6: impulsar la abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y ocupación.

Medio ambiente

Principio 7: mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente.

Principio 8: fomentar las iniciativas que promuevan una mayor responsabilidad ambiental.

Principio 9: favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medio ambiente.

Anticorrupción

Principio 10: trabajar en contra de la corrupción en todas sus formas, incluidas la extorsión y el soborno.

En Argentina, el objetivo de la red local es generar un espacio abierto, participativo y democrático donde las organizaciones (especialmente las empresas) puedan intercambiar información y conocimiento, entablar nuevas relaciones, desarrollar herramientas y habilidades para facilitar la puesta en práctica de los principios que promueve el Pacto Mundial. Ser miembro de la red no tiene costo para los participantes. La misma es gobernada por una Mesa Directiva y una Secretaría Ejecutiva, con el apoyo técnico del PNUD, la OIT y la CEPAL.



Jerarquización a nivel internacional.

Al respecto Patricio Fiorito, presidente de Fiduciaria del Norte, manifestó que “ante el nuevo contexto de globalización, cada vez se hace más evidente y necesario para acceder a mercados de distinto tipo demostrar acciones que revelen sensibilidad social y sustentabilidad económica a largo plazo por parte del empresariado y del sector público, y es por ello que estamos convencidos de que ésta es la forma adecuada de hacerlo, además del valor simbólico que representa. En consecuencia estamos en línea con los máximos estándares de calidad, y a tono con los nuevos principios y postulados del buen gobierno corporativo”.

Asimismo sostuvo que “este es un paso más en el camino iniciado de estructurar acuerdos con diversas organizaciones de la sociedad civil en lo institucional, cultural, social y político, y por supuesto pretendemos convertir a Fiduciaria en un verdadero agente de cambio y de transformación social mejorando las relaciones con el entorno, resaltando al individuo como valor superior e integral”.



Metodología de trabajo.

Zabalza afirmó que “este acuerdo va a permitir avanzar en otros campos aun inexplorados y elevar la eficiencia en distintas áreas de la compañía y sus unidades de negocio, como proveedoras de servicios a la comunidad e integrar sus acciones con las que realiza el gobierno provincial”, y que “luego de la capacitación respectiva, una vez al año se deben realizar Comunicaciones de Progreso o COPs, que sería como una especie de reporte social, donde se muestren el grado de avance y las medidas prácticas adoptadas para aplicar los principios liminares del Pacto Global durante el año fiscal anterior”, concluyó.